jueves, 13 de noviembre de 2025 18:34

Economía

HSBC anuncia la dimisión por motivos familiares de su CEO para Europa continental, Andrew Wild

El banco HSBC ha comunicado este jueves la renuncia por motivos familiares de su consejero delegado para Europa continental, Andrew Wild, así como la apertura del proceso de selección para elegir a su sustituto.
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El banco HSBC ha comunicado este jueves la renuncia por motivos familiares de su consejero delegado para Europa continental, Andrew Wild, así como la apertura del proceso de selección para elegir a su sustituto.

Según la nota de prensa publicada, el viceconsejero delegado de la división europea, Christopher Davies, asumirá el cargo de manera interina a partir del 1 de enero. Davies cuenta con una trayectoria de 40 años en la entidad y lleva seis años siendo viceconsejero delegado.

"Andrew se marcha no solo con nuestros mejores deseos, sino también con nuestro agradecimiento por sus contribuciones a HSBC durante los últimos 20 años. Como CEO desde 2021, Andrew ha guiado con éxito a HSBC Continental Europe a través de grandes cambios y dando un vuelco a la rentabilidad subyacente", ha afirmado el consejero delegado de HSBC, Michael Roberts.

"Continental Europe sigue siendo un mercado crítico dentro de la red internacional de HSBC y un elemento clave de su estrategia de crecimiento", ha añadido.

RESULTADOS
El pasado 28 de octubre, HSBC informó de que obtuvo un beneficio neto atribuido de 16.383 millones de dólares (14.075 millones de euros) en los nueve primeros meses de 2025, equivalente a un retroceso interanual del 27,9%.

El resultado reflejó unas pérdidas por dilución y deterioro de unos 2.100 millones de dólares (1.804 millones de euros) en relación con la china Bank of Communications (BoCom), además de la no recurrencia de 3.600 millones de dólares (3.093 millones de euros) en ganancias durante el primer semestre de 2024 achacables a la venta del negocio bancario en Canadá y Argentina.

Asimismo, HSBC se anotó hasta septiembre provisiones legales por valor de 1.400 millones de dólares (1.203 millones de euros) y asumió costes de reestructuración por 800 millones de dólares (687,3 millones de euros).

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