jueves, 30 de abril de 2026 12:32

Economía

Franco (Tecniberia) avisa del impacto geopolítico en las decisiones y competitividad empresarial

Cano (KPMG) es optimista sobre Europa porque la agenda reformista se está trabajando bien
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Joan Franco en su discurso

Cano (KPMG) es optimista sobre Europa porque la agenda reformista se está trabajando bien

El presidente de Tecniberia, Joan Franco, ha definido la geopolítica actual como uno de los factores críticos al estudiar la viabilidad de muchas decisiones empresariales, por lo que ignorarlo "puede traducirse en inversiones bloqueadas, disrupciones operativas o pérdida de competitividad".

En cambio, asumirlo desde el principio "permite tomar decisiones más sólidas y rebajar la incertidumbre", ha dicho en el encuentro anual de la Asociación Española de Empresas de Ingeniería, Consultoría y Servicios Tecnológicos (Tecniberia) ante más de 100 directivos de compañías asociadas, informa este jueves en un comunicado.

Según él, las decisiones ya no se toman solo por coste o eficiencia "sino por riesgo político, regulatorio y de soberanía", en un entorno que considera marcado por más intervencionismo de los Estados, competencia por recursos críticos y reglas comerciales cada vez más fragmentadas.

JUAN CANO (KPMG)
El presidente de KPMG España, Juanjo Cano, se ha mostrado optimista sobre el futuro europeo, porque cree que se está trabajando bien en la agenda reformista.

Sobre la competitividad de las empresas del país, ha hecho una comparativa entre la economía europea y la española, a la cual no ve suficientemente competitiva, algo que atribuye a todos los actores sociales.

Además, ha considerado que las empresas privadas pueden impulsar los avances necesarios en 4 polos: transformación tecnológica, autonomía industrial, defensa y energía.

AYESA ENGINEERING E INESPRO
El CEO de Ayesa Engineering, Rosalío Alonso, ha defendido que cualquier decisión de las empresas en el nuevo entorno tecnológico debe tener sentido económico, y que la IA conlleva un cambio cultural que obliga a las organizaciones a centrarse en aportar valor añadido.

El CEO de Inespro, Francisco Caso, ha destacado como retos la tecnología (incorporar la IA, pero siempre soportada por detrás con la inteligencia humana) y el factor humano: cree que ha cambiado el paradigma en la ingeniería, de manera que las empresas del sector deben ser atractivas para que el profesional acepte trabajar en ellas, y por eso ha pedido colaborar con las universidades.

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