CGT tacha las medidas que propone Renault de "descabelladas" y pide a la plantilla su participación

El sindicato CGT ha calificado de "descabelladas y delirantes" las medidas planteadas por Renault en el marco de la negociación del convenio colectivo y ha pedido a la plantilla su participación para elaborar la plataforma reivindicativa, para lo que ha solicitado que haga llegar sus inquietudes y necesidades.

CGT, en un comunicado, ha explicado que mediante la participación de la plantilla, algo que ya hizo hace cuatro años, pretende llevar ante la empresa y ante el resto de organizaciones sindicales las "verdaderas" inquietudes y problemas que sufren los trabajadores de las diferentes factorías de Renault.

Para el sindicato, la negociación de este convenio llega en un momento "muy complicado" en el sector de la automoción, pero considera que las cifras de beneficios de los últimos años y las producciones que se dan en Renault España "tienen que servir para que en este convenio se recuperen derechos laborales y sociales que se han ido perdiendo en los últimos convenios".

CGT ha explicado que la dirección de la empresa ha propuesto una serie de medidas "totalmente descabelladas y delirantes" que pasan por la reducción de costes salariales, trabajo "gratis" los fines de semana, una nueva categoría de entrada, obtención de la oficialía de tercera mediante "méritos", eliminación de la voluntariedad en los turnos especiales, reducción de pluses, incrementar la jornada anual, y una serie de medidas que "van a cargarse la ley de conciliación de la vida familiar y laboral y están inspiradas en las relaciones laborales existentes en el siglo XIII".

Para el sindicato, ahora "es más necesaria que nunca" la implicación de la plantilla en este proceso, "tanto aportando ideas como no colaborando" con la dirección de la empresa.