Ebro materializa el plan retributivo de entrega de acciones de 2025

Ebro Foods ha materializado el plan retributivo de entrega de acciones para el ejercicio 2025, según ha informado la compañía a la Comisión Nacional del Mercado de Valores (CNMV).

En concreto, el fabricante de SOS y Garofalo aprobó la entrega de acciones para este año, dirigida a todos los empleados del grupo, tanto de la sociedad matriz como de sus filiales españolas, y con un límite máximo de 12.000 euros anuales por cada trabajador.

La compañía ha explicado que para atender estas solicitudes se compraron entre los días 13 y 27 de octubre un total de 45.000 acciones de autocartera al precio medio de 17,869 euros.

En particular, está previsto entregar 43.161 títulos de la autocartera a 105 empleados del Grupo Ebro Foods, tanto de la sociedad matriz como de sus filiales españolas, con cargo a su retribución variable 2025 y, en su caso, su retribución fija correspondiente a 2026.

De conformidad con el plan, las acciones a entregar han sido valoradas a 18,10 euros por acción, por ser el precio de cotización de cierre de ayer. Además, se ha ordenado la venta de los 1.839 títulos restantes, al precio del valor de cotización de la acción en el momento de la venta.

El objetivo de este plan es incrementar la participación en el accionariado de los empleados del grupo que lo deseen, al permitirles la posibilidad de percibir en acciones una parte de su retribución anual, la correspondiente a la variable y/o, en su caso, a la fija.