Trabajo dice que el nuevo registro horario está en el Consejo de Estado a la espera de que emita su dictamen

Confía en que "dos o tres semanas" después del informe del Consejo de Estado se hagan los últimos trámites para que pueda aplicarse

El secretario de Estado de Trabajo, Joaquín Pérez Rey, ha informado de que el proyecto de Real Decreto del nuevo registro horario se encuentra desde al menos una semana en el Consejo de Estado pendiente de que el máximo órgano consultivo del Ejecutivo emita su dictamen.

"Es una norma que tiene decretada tramitación urgente y que, por lo tanto, esto hará que el Consejo de Estado tenga que pronunciarse con cierta prontitud", ha expuesto Pérez Rey al ser preguntado por la cuestión en la rueda de prensa de datos de paro y afiliación este martes.

Tras emitir su informe el Consejo de Estado, el 'número dos' de Trabajo confía en que en un plazo de entre "dos y tres semanas" se puedan hacer los trámites posteriores, tanto de los órganos colegiados del Gobierno como, finalmente, del Consejo de Ministros, para que el registro pueda estar aplicable para las personas trabajadoras.

"El registro va a conseguir realmente reducir el número de horas efectivas en nuestro país, porque es de todos conocido que el registro actual no funciona adecuadamente, no garantiza la integridad, no garantiza la objetividad y es fácilmente manipulable", ha expuesto.

El secretario de Estado ha recordado que la nueva normativa que el Gobierno está planteando supone un registro "integrable, digital y accesible" para la Inspección de Trabajo y Seguridad Social.

"Creo que de ahí se va a derivar un cambio muy profundo en el funcionamiento del tiempo de trabajo en nuestro país, que va a beneficiar a los trabajadores, especialmente a las trabajadoras, que son las que aglutinan o la que llevan bajo sus espaldas buena parte de los excesos de jornada", ha recalcado.

De igual manera, Pérez Rey ha indicado que el nuevo registro horario va a beneficiar a las empresas, porque "no hay nada peor" que la competencia desleal que las empresas que incumplen el marco normativo le hacen a aquellas otras que respetan escrupulosamente las condiciones de trabajo.

"Creo que ese reglamento, ese real decreto está muy avanzado y estamos a la espera de que el Consejo de Estado lo dictamine", ha añadido.

TRANSPOSICIÓN DIRECTIVA EUROPEA SOBRE SALARIOS MÍNIMOS
Sobre la transposición de la directiva europea de salarios mínimos, que incluye la reforma de las reglas de absorción y compensación, Pérez Rey no ha querido dar una fecha fija o definitiva para el nuevo reglamento que está ya en audiencia pública.

"El registro horario no debería tardar mucho más por su avanzado estado de tramitación y el otro (directiva europea) seguirá pasando sus trámites, pero también a una velocidad crucero aceptable", ha concluido.