USO alerta de la precariedad de la inserción laboral juvenil con contratos "masivos y temporales"

Unión Sindical Obrera (USO) ha advertido de que el descenso de los parados tras los últimos datos publicados esta mañana de paro y afiliación responden principalmente a factores estacionales, donde la contratación juvenil se ha vuelto "masiva y temporal".

El sindicato subraya que la reducción del desempleo se concentra especialmente entre los menores de 25 años, con una caída superior al 10%, muy por encima del resto de grupos de edad. Sin embargo, su secretario general, Joaquín Pérez, advierte de que este dato no debe interpretarse como una mejora estructural del empleo juvenil.

Joaquín Pérez ha alertado de que cuando esto ocurre no significa una gran incorporación de jóvenes al mercado laboral tras finalizar sus estudios, sino que esto responde a uso masivo de mano de obra "barata y temporal" para campañas comerciales o turísticas.

USO pone el foco en la calidad del empleo generado, apuntando al aumento de la contratación a tiempo parcial y de los fijos discontinuos como tendencia dominante. Aunque también crecen los contratos indefinidos, el sindicato advierte de que gran parte de la mejora en el número de empleados se produce bajo estas formas "precarias" de empleo.

Desde el sindicato afirman que la actividad sigue sin generar ocupación real, solo se reparte en trozos más pequeños. "Tiempos parciales son salarios parciales", denuncia Pérez, quien vincula esta evolución a una economía que no está consolidando empleo estable.

Además, recuerda que otros indicadores, como la Encuesta de Población Activa (EPA), muestran una situación poco optimista del mercado laboral, y demuestra el malestar expresado en las movilizaciones del 1º de Mayo como reflejo de la insatisfacción ciudadana con las condiciones laborales y salariales.

Con todo ello, USO reclama una reforma laboral "redactada de cero" que aborde los problemas estructurales del mercado de trabajo, así como un cambio del modelo productivo.

Asimismo, pide avanzar en políticas de Estado que mejoren la calidad del empleo, con una fiscalidad más justa y medidas de control sobre precios básicos como la vivienda y la alimentación.