Trabajo recuerda que los trabajadores cuentan con permisos retribuidos si no pueden trabajar o desplazarse

El Ministerio de Trabajo y Economía Social ha recordado este lunes, tras el apagón eléctrico que se ha producido poco después de mediodía, que los trabajadores cuentan con permisos retribuidos en caso de no poder desplazarse o desempeñar su trabajo.

En concreto, en su cuenta de 'X', el Departamento que dirige Yolanda Díaz ha señalado que, según la normativa, los trabajadores disponen de hasta cuatro días de permiso retribuido por imposibilidad de acceder al centro de trabajo o transitar por las vías de circulación necesarias para acudir al mismo como consecuencia de las recomendaciones, limitaciones o prohibiciones al desplazamiento establecidas por las autoridades competentes.

Dicho permiso se podrá prolongar más allá de los mencionados cuatro días hasta que desaparezcan las circunstancias que lo justificaron, sin perjuicio de la posibilidad de la empresa de aplicar una suspensión del contrato de trabajo o una reducción de jornada derivada de fuerza mayor.

Cuando la naturaleza de la prestación laboral permita el teletrabajo y el estado de las redes de comunicación permita su desarrollo, la empresa podrá establecerlo, según recuerda Trabajo.

El Ministerio ha pedido además mantener la calma y seguir las instrucciones de las autoridades.