Óscar López anuncia una reforma de la Administración "ambiciosa y preparada para el desafío digital"

El ministro para la Transformación Digital y de la Función Pública, Óscar López, ha anunciado "una gran reforma de la Administración centrada en los ciudadanos y en la mejora de los servicios que reciben, así como preparada para el desafío digital".

"Una Administración del siglo XXI tan potente como los retos a los que nos enfrentamos", ha declarado el titular del ramo este miércoles en la jornada 'Transformando el Estado: el papel de la administración en los 50 años de España en libertad', organizada por el Instituto Nacional de Administración Pública (INAP) y celebrada en su sede en Madrid.

En este sentido, según ha informado en un comunicado el departamento de Función Pública, López considera que esa "ambiciosa reforma no tardará mucho en ver la luz y será fruto del consenso", al tiempo que incidirá en la carrera profesional de los empleados públicos, en su especialización y formación, y modificará los procesos de acceso a la Función Pública.

"EN CONDICIONES DE TENER LA MEJOR FUNCIÓN PÚBLICA DE EUROPA"
"España está en condiciones de tener la mejor función pública de Europa", ha manifestado el titular de la cartera, para luego incidir que se cuenta con los recursos necesarios para ello y una "hoja de ruta clara".

Según palabras de Óscar López, existen otras palancas sobre las que se está construyendo esa modernización de la Administración, como es la ley de Función Pública, actualmente en trámite parlamentario, y el proyecto de 'Consenso por una Administración Abierta', que diseña la hoja de ruta de la transformación con una metodología innovadora y participativa.

El máximo representante de Función Pública también ha recordado la apuesta del Gobierno de España en la mejora del colectivo a través de medidas como la convocatoria de más de 200.000 plazas públicas desde 2018, las casi 12.000 plazas MIR de este año, la estabilización de más de 332.000 plazas de empleo público o el concierto sanitario de Muface para los próximos tres años.

SUBIDA DEL SALARIO DE LOS EMPLEADOS PÚBLICOS EN UN 14,9% DESDE 2018
Asimismo, el titular ha querido destacar la subida del salario de los empleados públicos en un 14,9% desde 2018, la disminución de la media de edad de la plantilla, que se sitúa actualmente en los 50 años, o la reducción de la brecha de género con una fuerza laboral pública en la que el 60% son mujeres.

"Pero todavía queremos hacer más, mucho más. El Gobierno de España quiere una Función Pública dinámica, digitalizada, cercana y eficaz. Una Administración del siglo XXI tan potente como los retos a los que nos enfrentamos", ha asegurado López.

En este sentido, el ministro ha subrayado el doble papel de su departamento, que cuenta con la transformación digital y la "experiencia" de la Administración General del Estado.

MEJORAR LA CIBERSEGURIDAD DEL ESTADO
"De ahí los más de 6.500 millones de euros del Plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia para digitalizar entidades como el Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE), para mejorar la ciberseguridad del Estado o para desarrollar servicios públicos basados en datos", ha enfatizado Óscar López.

La jornada, que ha sido inaugurada por la secretaria de Estado de Función Pública, Clara Mapelli, está enmarcada en los actos de celebración de los 50 años de España en libertad y de la Semana de la Administración Abierta de 2025.

"Todos somos defensores de lo público. Los retos están ahí, gran parte de ellos vienen de la digitalización y esta es la gran prioridad. El Parlamento no está fácil pero el Gobierno tiene intacta su intención de reforma y llevaremos adelante esa gran Ley de modernización de la administración pública de la mano de todos vosotros", ha finalizado Óscar López.